上海国通快递

多年来荣获“中国快递行业十大影响力品牌”、“中国快递市场客户满意十佳品牌”等荣誉称号，拥有先进的全球POD追踪查询系统，使用先进的自动化软件系统进行全面管理，在业界享有盛誉。

2012年7月，中国红楼集团正式进入快递行业， 创立“国通快递”品牌。

公司目前拥有员工约25000人，全国各地设有分拨中心数十家，班车运营线路400多条，全网运营车辆10000多辆。在红楼集团的支持下，公司在此基础上投入巨资先后在华东、华南、华北等地扩建直属上海总部的快递分拨中心，并扩大公司直营范围，目前已经直营的省份有广东、海南、福建、江苏、浙江、上海、安徽、山东、湖北、北京、河北等重点省份。

国通快递秉承着 “为民服务，和谐万家”的最高服务理念，竭诚为客户提供最优质的服务。

国通快递服务宗旨:为民服务、和谐万家

全程全网，联合作业

物流、信息流是企业生存发展的基础，是现代企业运转的血液和动力。现代快递行业即属于商业物流，也和百姓生活密切相关。快递可以称为第三方物流，它的服务网络可以说已经遍布到每个人和每个家庭，只要有人的地方，就会有快递的存在。

对于这样专业的第三方物流公司，确保服务网络的畅通无阻的重要性不言而喻。国通快递日常管理的最重要的就是把所有的人变成这张网，用千家万户的情去做快递这个千家万户的事，并以铁的纪律保证快件的安全顺畅和快捷。

信息流与物流同样重要。信息流包括管理信息的上行下达，员工思想动态的反映，客户意见的及时反馈，邮件传递的追踪确认。信息流管理同样是国通快递日常管理的重要内容与任务。

股份制模式， 军事化管理

国通快递施行集团统一管理并积极向军事化管理方向迈进，加盟商必须严格执行总部的决策，以捆绑式的经营方式贯彻总部的各项政策，遵守总部的各项规定。在国通快递总部强化统一指挥的前提下，严格按照公司法对加盟商实施管理，给予适度授权并实行股份制的模式。加盟商得控则强，失控则弱，无控则乱。对于加盟商的管理应遵循授权有度、监控有力的策略，及时防范、检测、处理各种管理漏洞，加大力度扶持优质加盟网点，定期整改甚至剔除不良网点。

以德取胜，权责对等

对于员工的日常管理应当遵循操作明细、权责对等的原则。一方面明确制定各个岗位的职责和操作细则，使国通快递所有层级、部门、个人都了解自己在组织目标实现中应承担的工作职责。员工的日常行为努力做到有章可循、有法可依。另一方面责任对应着权利，先有责任后有权利，国通快递强调并保证承担一定责任的部门和员工应有的各种权利。

规范管理，文化治企

国通快递必须在统一思想的前提下进行规范化、制度化、定量化的管理。国通的管理人员应该是领导放心、群众相信、个人可交的干部。公司设立了人性化的管理制度并且尊重每个员工的各种福利和要求，在这里，你有多少劳动，你就会得到多少，做到了从制度上保证员工切身利益的实现，让制度为人服务，是国通快递制度管理的创新。

我们树立客户至上和员工优先的价值观念。

我们永远遵循对客户做出的每一份承诺。

我们奉行“为民服务、和谐万家”为客户提供优质的服务。

我们将以道治企、以德育人，弘扬中华传统文化。

我们努力工作、敢为人先，实现国通快递的一流服务，勇争上游。

我们承担企业责任和社会责任，对企业、对员工、对客户负责，实现为民服务的最高理念。

国通快递秉承服务理念：为民服务，和谐万家!

国通快递对客户的承诺：千家万户的事，我们要用千家万户的情去做！

国通快递五年发展目标：一年一个样，两年不一样，三年变个样，四年大变样，五年是个样！

业务介绍：　公司365天全天候提供覆盖全国、港澳台地区和国际的高水准门到门快递服务。采用标准定价、标准操作流程，各环节均以最快速 度进行发运、中转、派送。

具体服务内容包括：　同城快递 同城-异地快递 同城-香港、台湾快递 同城-国际快递

业务介绍：　货物送到后再付钱，简称到付，就是由收件方付所发快件的运费。

业务介绍：　为发货方承运、配送货物的同时，向收货方收缴款项转交发货方的附加值业务。

1、法人加盟必须具有合法有效的营业执照，并以快递为主要经营范围，具有合法的经营场所，必须符合国家各项法律法规和快递服务标准的规定；自然人加盟参照法人加盟形式进行，但必须在签署相关合同后的90日办妥合法的经营手续。

2、加盟网点注册资金不得低于人民币50万元；同时必须具备较强的经济实力和抵抗风险能力。

3、加盟网点必须按照总部规定交纳风险押金和网络建设费等相关费用；并按时交纳总部规定的各项费用；

4、在地级以上城市开设网点，首期投资不得低于100万元，工作人员不得低于30人。县级以上城市首期投资不得低于50万元，工作人员不得低于15人。

5、加盟网点必须按照总部的要求对门店进行标准装修，服装、车身广告等其他VI统一规范后，进行验收。

6、新加盟网点必须严格按照《国通快递网络承包合同书》的各项规定开展业务。

7、凡加入国通快递快递网络的法人（经理）其本人或配偶未经总部授权不得在国内其他城市设立国通快递网络及其他快递公司网点，并严禁与其他快递公司合作。

8、营业法人必须具备中专（高中）以上学历，有一定的管理和经营能力，具备较强的服务理念和团队合作精神；

9、法人和该网点全体员工必须懂得与快递相关的业务、法律知识，具有一定的风险意识，有较强的应变能力和处理各种突发问题的能力；

10、各加盟网点必须具备相应的车辆、人员及使用国通快递快递信息管理系统的所有硬件设施、设备；

11、必须遵守总部的各项管理制度，无条件服从总部的管理；

12、无条件参加总部安排的各项专业培训和会议；

1、加盟网点填写《国通快递网点开通审批表》并由区域经理根据实际情况，以书面形式上报相应的管理中心；

2、经发展规划中心对加盟网点审核、考察及调查后，方可加盟国通快递快递网络。

3、发展规划中心对加盟网点审批通过后整理好相关资料上报总经理审批；

4、加盟网点《国通快递网络承包合同书》的签订，必须由加盟网点通过银行汇款到总部财务结算中心，交纳国通快递网络押金及相关费用，发展规划中心收到总部财务结算中心出具的收款收据经总经办审批后方可正式签订《国通快递网络承包合同书》。

5、加盟网点签订《国通快递网络承包合同书》时，必须按规定一次性交纳网络押金、代收货款押金、、品牌使用费、建设费、商标使用费等各项费用。

6、管理中心审批通过后将资料返还网络服务中心，由网络服务中心分别通知财务结算中心、网络运营中心、研发中心、华东管理中心、外围管理中心、综合中心，并由网络服务中心发布开业通知。

7、新加盟网点开通时间以签订《国通快递网络承包合同书》的日期为准。