学习人力资源管理有前途吗？

有前途是怎样一个定义？想要活成什么亚子，还是要有自己的一个定位。

本人现在是一个普通本科的人力资源管理专业的大三学生，定位在广州，马上就要到企业实习了，在各大招聘app平台上寻找着自己的归属。

首先，薪酬普遍在2k-3k 包不包吃住的概率都是一半一半

其次，在实习岗位上主要从事招聘、培训这两个模块（六大模块：规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系）

个人觉得人力资源管理这个专业前景还是很不错的，在很多工作上人力资源管理这个岗位是智能机器无法替代的，所以在高新技术时代还有一席之地。国内的人力资源管理体系相对还是比较落后的，就我这垃圾本科在我来的上一年的名称是“工商管理 人力资源管理方向”。老师上课照念书本或者PPT，期末考试很多专业科目都是开卷考。

人力资源管理专业的学习范围很广泛，微积分、经济学、心理学、物流、市场营销、会计什么都沾一点点边。专业性不会特别强，相对比较灵活。在职场上知道点人资知识对自己的职业还是很有帮助的，就比如你去面试的时候，平时学习的面试技巧就发挥作用了也可揣摩到面试官的想法。

最后，无论是哪个专业？学校要好，老师要好，自己要好，学什么都不成问题的。希望能给到你些许帮助。