同仁堂

联合创作 · 2024-08-28 15:12

发展历程

品牌历史

同仁堂

一九零七年,同仁堂乐氏第十二代子孙乐达聪在魏家庄创建,与北京“同仁堂”、杭州“”并誉为中国“三大名药店”。

一九四八年 乐氏第十三代传人接任同仁堂经理。

一九五四年 同仁堂率先实行了

同仁堂(5张)

一九五七年 同仁堂中药提炼厂正式成立,开创中药西制的先河。

一九七九年 同仁堂厂、店牌号得以恢复。

一九八五年二月 市政府在人民大会堂隆重召开同仁堂成立315周年庆祝大会。党中央、国务院对北京同仁堂非常关心,对这次纪念活动十分重视,李先念、彭真、乌兰夫、王震、薄一波、、方毅等国家领导人为同仁堂题词达30余幅。

一九八九年 国家工商行政管理局认定“同仁堂”为,受到国家特别保护,“同仁堂”商标还是中国第一个申请马德里国际注册的商标,大陆第一个在台湾申请注册的商标。

一九九一年 同仁堂晋升为国家一级企业。

一九九二年 中国集团公司组建成立,8月19日在人民大会堂隆重召开集团成立大会,江泽民主席为同仁堂题词,“发扬同仁堂质量第一的优良传统,为人民保健事业服务”。

一九九七年 国务院确定120家大型企业集团为现代化试点单位同仁堂作为国内一家中医药企业名列其中。

一九九七年六月 由集团公司六家绩优企业组建成立。同年七月,同仁堂股票在上证所上市,这标志着同仁堂在现代化企业制度的进程中迈出重要步伐。

一九九七年十二月 集团公司所属企业八条主要生产线通过澳大利亚,为同仁堂产品进一步走向世界奠定了基础。

一九九九年二月 同仁堂发展委员会成立。委员会的宗旨是:立足全国、面向世界、着眼未来,提高同仁堂产品的科技含量,为同仁堂在21世纪的腾飞提供拥有知识产权的“重磅产品”。

二零零零年 三月落成

二零零零年 五月 成立了,同年10月在香港,实现了国内首家分拆成功上市。

五月 成立了同仁堂麦尔海生物技术有限公司,开始了向领域的初步探索。

十月 在香港成立了同仁堂和记(香港)药业有限公司,为同仁堂产品进入国际主流市场迈出了关键一步。

二零一零年 六月 与合作,组建北京同仁堂崇文中医医院,并于6月18日正式揭牌,标志着同仁堂在实现中医中药方面,正在进行有益探索。

二零一零年 七月 由北京市政府授权的正式揭牌。这标志着同仁堂实现了规范化的的转变,也是体制上的一次重大变革。

二零一三年五月十一日,北京同仁堂声明:从未发布足道降糖方等

同仁堂作为中国第一个,品牌优势得天独厚。参加了协约国和巴黎公约国的注册,受到国际组织的保护。在世界50多个办理了手续,是第一个在台湾注册的大陆商标。

启功先生题字:同仁堂

同仁堂集团被国家联合会和推进委员会,推荐为最具冲击世界名牌的16家企业之一,被中宣部命名为和精神文明建设先进单位,集团被中组部和国务院国资委授予“四好领导班子”; 2004年被中宣部、国务院国资委确定为十户国有重点企业典型经验之一。2008年同仁堂入选编制的《中国购买者满意度第一品牌》,排名第八。

同仁堂”商标的设计意图:在有着悠久历史文化的中国,龙是至高无上的象征,北京同仁堂数百年的制药精华与特色是:处方独特,选料上乘,工艺独特,疗效显著,因而在国内外医药市场上享有盛名。本商标采用两条飞龙,代表着源远流长的中国医药文化历史,“同仁堂”作为主要图案是的象征;整个商标图案标志着北京同仁堂是国之瑰宝,在继承传统制药特色的基础上,采用现代的科学技术,研制开发更多的新药造福人民。

著名书画家方人也为同仁堂题字

少年康熙曾得过一场怪病,全身,奇痒无比,宫中御医束手无策,康熙心情抑郁,微服出宫散心,信步走进一家小药铺,药铺郎中只开了便宜的大黄,嘱咐泡水沐浴,按照嘱咐,如法沐浴,迅速好转,不过三日便痊愈了。为了感谢郎中,康熙写下“同修仁德,济世养生”,并送给他一座大药堂,起名“同仁堂”。在同仁堂成长过程中,不断产生众多的故事。

同仁堂已经形成了在集团下发展现代制药业、三大板块,配套形成十大公司、二大基地、二个院、二个中心的“1032”工程,其中拥有境内、境外两家上市公司,零售门店800余家,海外(门店)28家,遍布15个国家和地区。

2006年进入国家,同仁堂的社会认可度、知名度和不断提高。

现况

北京同仁堂

同仁堂拥有境内、外两家上市公司,、各地分店已经遍布各大商场的六百余家,海外合资公司、门店20家,遍布21个国家和地区,产品行销40多个国家和地区。在,同仁堂建立了五个生产基地,拥有 41条生产线,能够生产26个剂型、1000余种产品。 全部 生产线通过国家 GMP认证,10条生产线通过澳大利亚TGA认证。2004年 投资1.5亿港元设立的境外生产基地——有限公司于2005年底通过了GMP认证,为实现生产、研发和营销的国际化打下了良好基础。

同仁堂在中国证券报和共同主办的“中证亚商中国最具上市公司50强”的评比中蝉联第四、第五届排名第一,科技发展股份有限公司是表现最好的股票之一,企业实现了良性循环。

同仁堂已经形成了在集团整体框架下发展的工业、零售医药商业和医疗服务三大板块,配套形成了十大公司、两大基地、两个院、两个中心的“1032工程”。同仁堂人有信心有能力把同仁堂集团建设成为以现代中药为核心,发展生命、国际驰名的中医药集团,通过全面提升同仁堂现有的及管理水平,实现中医药现代化发展的新格局。

2018年10月26日,北京同仁堂健康养老全国战略正式落地实施。同仁堂粹和康养首个-天坛生活馆正式营业,并推出了同仁堂粹和“金魔方”及会员产品。

2022年2月28日,老字号同仁堂在杭州开了首家名为“制茶司”的茶饮店,主打“东方草本哲学,自然养身之茶”。

成功原因

同仁堂

从最初的同仁堂药室、到北京同仁堂集团,经历了清王朝由强盛到衰弱、几次外敌入侵、到新民主主义革命的历史沧桑,其形式、企业性质、也都发生了根本性的变化,但同仁堂经历数代而不衰,在海内外信誉卓著,树起了一块金字招牌,真可谓药业史上的一个奇迹。同仁堂的金字招牌为何可以三百年不倒。

保证,严把选料关

从开业之初,同仁堂就十分重视药品质量,并且以严格的管理作为保证。创始人的三子子承父业,1702年在同仁堂药室的基础上开设了同仁堂药店,他不惜五易寒暑之功,苦钻医术,刻意精求及各类型配方,分门汇集。乐凤鸣在该书的序言中提出“遵,辨地产,炮制虽繁,必不敢省人工;品味虽贵,必不敢减物力”,为同仁堂制作药品建立起严格的选方、用药、配比及,代代相传,培育了同仁堂良好的

同仁堂

三百多年来,同仁堂为了保证药品质量,坚持严把选料关。在过去,北京同仁堂为了供奉御药,也为了取信于顾客,建立了严格选料用药的制作传统,保持了良好的药效和信誉;后,同仁堂除严格按照国家明确规定的上乘质量用药标准外,对特殊药材还采用特殊办法以保证其上乘的品质。例如,制作的纯种在无污染的专门饲养,饲料、饮水都严格把关,一旦发现乌鸡的羽毛骨肉稍有变种蜕化即予以淘汰。这种精心喂养的纯种乌鸡质地纯正、气味醇鲜,其所含多种的质量始终如一,保证了乌鸡白凤丸的

品牌文化

质量观

同仁堂文化质量观形成的原因大致有两个:一个是同仁堂人的。历代同仁堂人恪守诚实敬业的药德,提出“无人见,存心有天知”的信条,制药过程严格依照配方,选用,从不偷工减料,以次充好。另一个是同仁堂的外在压力。这外在的压力就是皇权的压力,因为是为皇宫内廷制药,故来不得半点马虎,稍有不慎就有可能导致杀身之祸。

历代同仁堂人坚持“配方独特、选料上乘、工艺严格、疗效显著”四大制药特色,生产出了众多疗效显著的。1989年,国家将全国第一个“”称号授予了同仁堂,使同仁堂成为迄今为止在全国中医药行业取得“中国驰名商标”称号的企业。同仁堂不仅有“十大王牌”,而且形成了以“十大名药”为代表的,从而赢得了国内外人士的广泛赞誉。

若用一句话概括同仁堂的,那就是:同修仁德,济世养生。同仁堂的创业者尊崇“可以养生,可以济世者,惟医药为最”,把行医卖药作为一种济世养生、效力于社会的高尚事业来做。历代,始终以“养生”、“济世”为已任,恪守诚实敬业的品德,对求医购药的八方来客,无论是,还是平民百姓,一律以诚相待,始终坚持童叟无欺,一视同仁。在中,同仁堂始终认为“”是对一个企业最基本的要求,讲信誉是商业行为最根本的准则。

形象观

同仁堂历代传人都十分重视宣传自己,树立同仁堂形象。如:利用朝廷会考机会,免费赠送“平安药”,冬办粥厂夏施署药,办“消防水会”等。如今的同仁堂不仅继承了原有的优良传统,而且又为她赋予了符合特征的新内容,世纪之交的同仁堂主要抓了以下几方面工作:第一,利用各种媒体进行同仁堂整体形象的宣传,提高企业的知名度和;第二,以《同仁堂》报为载体进行企业内部宣传,提高企业的;第三,发挥同仁堂文化力的作用,用同仁堂精神鼓舞教育员工,激发员工的积极性、和创造性;第四,抓同仁堂的设计工作,树立同仁堂面向21世纪的新形象;第五,积极参与社会,向社会无私奉献一份爱心,提高企业的

以高科技含量,高文化,高的绿色医药为支柱,具有强大的大型医药。简称“三高一强”。

弘扬文化,领导“绿色医药”潮流,提高人类生命与

管理信念:

同心同德,仁术仁风。

服 务 铭:

为了您的健康与幸福,尽心尽意,尽善尽美。

广 告 语:

神州国药香,

标语:

质量即生命,责任重泰山。一百道工序,一百个放心。

生产品质好,同仁堂永恒的信条; 创造国际名牌,同仁堂不懈的追求。

修合无人见,存心有天知。

产品介绍

荣誉

1985年2月,北京市政府在人民大会堂隆重召开同仁堂成立315周年庆祝大会。李先念、彭真、乌兰夫、王震、薄一波、郑天翔、方毅等国家领导人为同仁堂题词30余幅。

1989年,“同仁堂”商标被国家认定为,受到国家特别保护。同仁堂商标还是中国第一个申请马德里国际注册的商标,大陆第一个在台湾申请注册的商标。

1992年8月19日,在人民大会堂隆重召开中国成立大会,江泽民主席为同仁堂题词“发扬同仁堂质量第一的优良传统,为人民保健事业服务”。

1994年,北京市经济委员会、中共北京市委工业工委、授予集团公司“北京市1994年度十佳企业”称号。

1995年,、中国纵深行组委会授予集团公司“中国的脊梁 —— 国有企业 500强”称号。

1997年,北京市经济委员会、中共北京市委工业工委、北京市人事局、北京市财政局授予集团公司“北京市工业系统 1997年度双十佳企业”称号。

1997年,集团公司作为国内一家中医药企业被国务院确定为120家大型企业集团试点单位。

1997年,授予同仁堂“全国先进单位”称号。

1997年,北京市委授予同仁堂“思想政治工作先进单位”称号。

1998年,全国授予同仁堂“全国奖状”。

2000年,授予集团公司“先进企业”称号。

2000年,北京市企业管理协会、授予集团公司“优秀企业管理奖” 。

2000年,授予董事长“全国”称号。

2000年,北京质量协会授予“北京市推行二十周年先进企业”称号。

2000年,认定北京同仁堂科技发展股份有限公司为高 新技术企业。

2001年,获得北京市科学技术委员会颁发的“高 新技术企业”证书。

2001年,北京市企业管理协会、北京市企业家协会授予集团公司“先进管理奖”。

2001年,北京质量协会授予北京同仁堂科技发展股份有限公司“北京市优秀企业”称号。

2001年,全国思想政治工作研究会授予同仁堂“文化建设先进单位”称号。

2001年,中宣部把同仁堂作为的典型在全国进行宣传。

2002年, 授予集团公司 “向世界名牌进军——十六家具有的中国企业”称号。

2002年,“同仁堂”牌药品获国家经贸部重点支持和发展的“名牌出口商品”称号。

2002年,分别授予北京同仁堂科技发展股份有限公司及北京同仁堂“全国质量效益型先进企业”称号。

2002年,北京质量协会授予北京同仁堂科技发展股份有限公司“北京质量先进企业”称号;授予北京同仁堂股份有限公司“质量管理规范单位”称号。

2002年,北京市科学技术委员会认定北京同仁堂股份有限公司为高 新技术企业。

1995至2002年,北京同仁堂制药厂连续七年被命名为“重合同守信用单位”。

2002年,中国证券报社亚商评定北京同仁堂股份有限公司为“2002年中国最具上市公司50强第一名”。

2002年、2003年,评选为“先进单位”。

2003年,授予集团公司“北京市质量管理先进企业”称号。

2003年,中央精神文明建设指导委员会授予集团公司“全国精神文明建设工作先进单位”。

2003年,集团公司荣获颁发的“优秀企业管理奖”。

2003年,授予北京同仁堂股份有限公司“北京市质量管理先进奖”。

2003年,北京同仁堂科技发展股份有限公司获得中国质量管理协会“全国质量效益型先进企业”奖。

2003年、2004年,北京同仁堂股份有限公司、北京同仁堂连续两年分别被北京市工商行政管理局确定为“守信企业”。

2003年,北京同仁堂连锁药店被评为“监测先进单位”。

2003年,北京同仁堂科技发展股份有限公司经过“”检查验收,通过

2003年,北京同仁堂连锁药店被北京市委、市政府评为“首都防治工作先进集体”。

2003年,北京同仁堂连锁药店被评为“全国商业服务业先进单位”;评选为“全国商业服务业安全放心服务场所”。

2003年,经组织评选,北京同仁堂连锁药店获得“维护消费者突出贡献奖”。

2003年,北京市委授予同仁堂“思想政治工作先进单位”称号。

2003年、2004年,北京企业联合会、北京市企业家协会连续 授予集团公司 “先进管理企业”称号。

2003年、2004年,北京同仁堂科技发展股份有限公司连续荣获北京质量协会、北京用户满意工程联合推进办公室颁发的“用户满意奖”。

2004年,集团公司被国务院国资委、中央宣传部确定为“全国国有企业重大典型”。

2004年,董事长殷顺海荣获授予的“高级职业经理人”称号。

2004年,“同仁堂”商标被北京市工商行政管理局评为“2004年度北京市”。

2004年,世界著名确定“同仁堂”品牌为“2004年度中国最具影响力行业十佳品牌”。

2004年,世界著名企业联盟、全球华人竞争力品牌大会组委会授予董事长殷顺海“ 2004年度中国最具影响力行业十佳企业家”称号。

2004年,授予“同仁堂”品牌“ 2004CCTV我最喜爱的中国品牌”称号。

2004年,国家总局向北京同仁堂股份有限公司颁发“2004年全国质量管理先进企业”证书。

2004年,北京质量协会将北京同仁堂股份有限公司作为北京质量专辑“”进行宣传推荐。

2004年,北京同仁堂股份有限公司经过“北京新世纪认证有限公司、英国国家有限公司”检查验收,通过、职业健康安全管理体系认证。

2004年,授予北京同仁堂科技发展股份有限公司“卓 越绩效模式先进企业”称号。

2004年,北京市工商行政管理局确认北京同仁堂科技发展股份有限公司为“2004年度守信企业”。

2004年,向北京同仁堂连锁药店颁发“2004北京优秀特 许品牌”奖牌。

2004年,北京同仁堂连锁药店被北京国税局认定为“A级”企业。

2004年,北京同仁堂科技发展股份有限公司被评为“缴纳增值税千万元以上先进单位”。

2004年,由北大研究中心和经过调研授予同仁堂“全国最受尊敬企业”称号。

2004年,授予同仁堂“中国品牌建设十佳单位”称号。

2005年,“——我们在行动”组委会确定“‘同仁堂’商标作为中国第一个驰名商标,将载入中国知识产权发展史册”。

2005年,董事长殷顺海被评选为“”。

2005年,确认北京同仁堂股份有限公司、北京同仁堂科技发展股份有限公司及其制药厂为“纳税信用A级企业”。

2005年,北京同仁堂科技发展股份有限公司获得“关心百姓活动组委会”颁发的“百姓放心药”。

2005年,中国质量协会授予北京同仁堂科技发展股份有限公司2002至2004年度“卓 越绩效模式先进企业”

1998年至2005年,同仁堂连续八年被首都精神文明建设委员会评为“首都精神文明建设先进单位标兵”称号。

2005年,中央精神文明建设指导委员会向同仁堂颁发“”证书。

2005年,作为全国中药企业被评选为首届“最佳

2005年,中共、北京市工商行政管理局、评选北京同仁世纪广告公司为“2004-2005年度首都广告行业经先进单位”。

2005年,“同仁堂”品牌作为医药品牌入选由等12家京城主办的第二届“”评选活动的“影响百姓生活的十大品牌”。

2005年,《》将“同仁堂”品牌做为“2005年度中国十大自主创新”进行报道。

2005年,同仁堂职工在中国能源化学工会全国委员会、共同举办的“全国技能竞赛”中囊括前三名。

2006年,在北京市商业联合会与共同主办的“2005年度北京十大商业品牌”评选活动中,“北京同仁堂”荣获“北京十大商业品牌”称号。

2006年,由主办的《》,根据SFDA南方所医药系统数据,向2005年(含商业)排名第九的中国北京同仁堂(集团)有限责任公司授予“中国百强”奖牌。

2006年,确定,国务院批准“”列入“”。

2006年8月,经“品牌中国总评榜专家委员会”综合评审,中国北京同仁堂(集团)有限责任公司当选为“中国25年25大典型品牌企业”。

2006年12月,同仁堂被国家商务部认定为首批“中华老字号”。

2006年12月,中央组织部、国务院国资委授予中国北京同仁堂(集团)有限责任公司“全国国有企业创建‘四好’领导班子先进集体”称号。

2006年12月,北京市商务局、北京市商业联合会、北京市连锁经营协会再次授予北京同仁堂连锁药店“北京优秀品牌”奖牌。

2006年,北京同仁堂科技发展股份有限公司通过“全国用户满意企业”复评。

2007年3月,在由中国品脾研究中心、主办,世纪影响力(北京)传播中心承办的“2006中国品牌领袖年会”上,中国北京同仁堂(集团)有限责任公司殷顺海荣获“国际影响力品牌领袖”大奖。

2007年12月,中国北京同仁堂(集团)有限责任公司荣获第十届全国建设“十佳单位”称号

2012年7月30日,由中国上市公司发展研究院、与《》杂志社联合组织评定的“中国排行榜·2012中国上市公司最具100强”在广州揭晓。北京同仁堂股份有限公司榜上有名,排名第43。

2018年5月9日,“2018中国百强榜”发布,同仁堂排名第72位。

2019年,获评(iiMedia Ranking)发布的《2019女神节·中国瓶装燕窝品牌排行榜》榜单中位列第二位。

2019年,同仁堂以110亿元品牌价值位列《》第114位,上榜2019医疗健康品牌价值全国排名第3。

2020年,获评艾媒金榜(iiMedia Ranking)发布的《2020Q1中国健康食品品牌排行榜》TOP15。

2020年5月10日,“2020”排行榜发布,同仁堂排名第359位。

2021年10月,入选《2021胡润中国最具历史文化底蕴品牌榜》第1位。

2022年1月27日,入选“2021中国十大老字号”榜单。

2022年8月,入选《2022中国品牌500强》榜单,位列304位。

2022年12月14日,入选2022胡润中国最具历史品牌榜,同仁堂位列前三名。

2024年1月,获评艾媒金榜(iiMedia Ranking)发布的《2023年中国养生茶品牌10强榜单》第1名。

管理机制

1992年,在整合21个核心单位的基础上,同仁堂集团公司正式诞生,已发展成为拥有10家公司(包括两家上市公司)、两个生产基地、两院(同仁堂研究院、同仁堂中医医院)、两中心(同仁堂信息中心、同仁堂培训中心)的大型国企,横跨现代制药业、零售药业和三大板块,员工人数超过2万人。

2005年成都店开业时,超过2/3的员工都是的应届本专科毕业生,等到2009年,此前担任营业员、调剂员、岗位的他们已经全部成长为店长、等层级的管理者。如今,健康药业不足35岁,而且80%是由公司内部培养的,现有门店经理的平均年龄不足30岁,最年轻的店长仅23岁,100%通过任命。

2008年,同仁堂中医医院建院,在面向全国进行招聘时,集团高层相当忐忑,因为毕竟隔行如隔山,而且同仁堂在薪资待遇方面的竞争力并不明显,但招聘反响之好超出所有人预料,报名人数接近三千,先后有70多名国家级、省市级的知名中医专家欣然受聘,充分体现了同仁堂品牌在社会上的影响力、同仁堂企业文化在行业内的

2010年6月22日,同仁堂集团命名了20位德高望重、身怀绝技的中医药大师,同仁堂中医院占据了16个名额,引起了强烈反响。

相关事件

2013年6月,同仁堂又陷入“”的漩涡。同仁堂高管此前表示,公司可靠,感觉医药股正在被做空。日前,国际发布称,包括同仁堂、、胡庆余堂等全国九大中药品牌被抽检的产品中超过七成含有多种农药残留,与欧盟的农药最大残留标准相比,同仁堂中检出的超标500倍。

中药农药残留被指超欧盟标准,同仁堂尚未做出澄清公告

近日发布《中药材农药污染调查报告》称,其购自同仁堂、等九家品牌药店的多种常用中药材,超过七成被检测出含有多种农药残留。

据介绍,于2012年7月至2013年4月,在全国9座城市(含香港)的九家连锁,包括同仁堂、云南白药、、特安呐、九芝堂、天士力、,购买了65种中药产品,送交具有资质的独立进行了

检测结果显示,共计65个样本中,有48个发现农药残留,占样本比率为74%,其中26个样本检出6种已禁用农药的残留,其中包括等高。32个样品都含有三种或以上农药残留,其中同仁堂(北京)的中检测出高达39种不同的农药残留,张仲景药房的、特安呐的三七花、同仁堂(香港)的中均发现了超过30种农药残留。

《报告》指出,参照欧盟农药最大残留标准发现,农药残留超标数十甚至数百倍。例如,同仁堂(北京)的三七花中检出甲基硫菌灵为51.6毫克/千克,超标500倍;的金银花甲基硫菌灵残留量达到11.3毫克/千克,超标100余倍。

年初以来屡陷“质量门”,高管抛“医药股做空论”

其实,这并非同仁堂产品第一次被曝负面,2013年年初以来,同仁堂就多次遭遇“质量门”,可谓负面缠身。

2013年1月份,总统牌破壁蜂花粉片被曝光非法添加药物成分,以使食品达到药品的功效,但不符合

2013年4月,生产的在天津市食品药品监督管理局2012年下半年品种结果中,被检出项目不合格。

2013年5月7日,公布,同仁堂的一批注册编号为HKP-08760、批次编号为1033946的健体,其含量超标约5倍,要求其回收。

不到半月,又有媒体爆出同仁堂生产的,因为朱砂成分含量为17.3%而超过了,此外,同仁堂的另一款药品的朱砂成分含量为0.72%也远超标准。

随着“”话题持续升温,同仁堂终于耐不住,2013年5月22日公司在其发布声明力证清白,称同仁堂生产的含朱砂中成药,均为处方等国家药品标准。公司还表示,同仁堂含的中成药,严格按照加工、生产和销售,患者遵按照药品服用是安全有效的。

会上,同仁堂股份有限公司董事长也表示,从到云南白药再到同仁堂,都曾陷入“质量门”,个人感觉存在做空中国上市公司、尤其是医药股的可能

2018年12月15日,“南京”节目爆料,知名品牌北京同仁堂蜂蜜的生产企业将大量过期、临近过期的蜂蜜回收,企业宣称“退给养蜜蜂”。然而记者发现,这些回收来的蜂蜜实际是被倒入大桶,送入

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