赢得高绩效
赢得杰出绩效,无疑是任何企业或职场中人的最主要目标之一。为了帮助读者实现这个目标,本书就其四个方面(或阶段)——“了解自身”(前提)、“一般技能”(基本工作要求)、“进阶技能”(个人特殊素质培养)、“走向成功”(最终目标)——展开了切实的论述,并给出了具体的相关技能、技巧建议。
迈克•伯恩 (Mike Bourne),英国克兰菲尔德管理学院( Cranfield School of Management)“企业绩效”专业教授。
皮帕•伯恩 (Pippa Bourne),英格兰和威尔士特许会计师协会(The Institute of Chartered Accountants In England and Wales)东英格兰地区区域主管,同时还(与其丈夫一道)是众多商业刊物的撰稿人。
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