无边界组织 : 移动互联网时代企

联合创作 · 2023-09-25 05:57

移动互联网时代,企业的管理模式应充分体现组织对环境的适应性和应变力,同时具有高度的灵活性和可变性。在《无边界组织》中,四位曾经帮助杰克•;韦尔奇创造了GE无边界文化的管理专家,将为你详细阐释怎样才能实现无边界的组织。

罗恩•阿什肯纳斯(Ron Ashkenas) 谢弗咨询公司(Schaffer Consulting)的高级合伙人,该公司位于康涅狄格州斯坦福德。

戴维•尤里奇(Dave Ulrich) 美国密歇根大学商学院教授,曾被美国《商业周刊》(2001年)评为“管理学大师”,曾连续当选为全球管理学十大教授”和导师(《商业周刊》,1993年始),全球商业“五大导师”(《福布斯》,2000年)。

托德•吉克(Todd Jick) 曾任哈佛大学教授,马萨诸塞州剑桥市执行力开发中心的合伙人,为美国和欧洲的许多家公司提供咨询服务,他的客户包括美林、普华永道、诺华制药、吉百利等。

史蒂夫•克尔(Steve Kerr) 曾任高盛集团首席学习官和董事总经理、南加州大学院长、密歇根大学管理学教授。他也是通用电气公司的任首席学习官。

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