诸暨第二高级中学

浙江省二级重点中学——诸暨市第二高级中学，前身为诸暨市城关中学。 学校倡导团结、严谨、求实、创新的校风和勤奋、刻苦、求强、争先的学风。实行封闭式管理，纪律严明、秩序井然，是浙江省治安安全先进单位。学校一贯坚持素质教育，以培养智能型、开拓型、通才型、创造型的学生为目标。良好的办学条件和优良的校风、学风、教风，为学校赢得了众多荣誉。学校先后被命名为诸暨市文明学校、绍兴市文明学校、绍兴市卫生学校、浙江省治安先进单位、浙江省卫生单位、浙江省二级重点中学。学校历程上世纪九十年代，随着诸暨经济的快速发展，市区人口的不断增加，原城区的高中办学规模已无法满足广大市民子女读高中的迫切需求。1993年诸暨市率先通过 国家教委、 省政府的“两基”工作验收，在完成普及 九年制义务教育的基础上，逐步普及高中则成了教育事业发展的新目标、新任务。市委、市府审时度势，决定新办一所普通高中。诸暨市第二高级中学就在这样的背景下应运而生。学校于1995年开始筹建。同年8月，诸暨市教委决定成立诸暨市第二高级中学筹建办公室，由吴乃旺任办公室主任。11月，市计划经济委员会正式立项，下达年度投资计划。1995年11月，建校工程启动，并列为该年度市政府重点工程。工程建设中得到全社会的广泛支持，全市教师捐款200万元。1996年4月，市教委任命蒋克均为校长， 钟光明为党支部书记，楼高行、许鑫炎任副校长。至8月底，总投资1778万元的建校工程通过竣工验收。一座占地90亩，拥有综合教学楼14000平方米，多功能餐厅2200平方米，师生宿舍4500平方米的诸暨二中在暨阳新城崛起。1996年下半年，学校开始招收新生。本年，招收新生543名。原城关中学的高二、高三学生622名，全部转入第二高中。当年，计在校生1165名，19个班级，81名教职工。学校初创阶段，教学设施还不齐备，办学条件尚不完善。学校领导班子带领全体教职工奋发图强、艰苦创业，积极构建现代高中教学制度，端正办学指导思想，端正教风学风，使学校的教育、教学工作很快步入正规。短短两年时间，第二高中开始受到社会各界的关注、重视和肯定，新闻媒体《诸暨日报》还作了长篇报道。1998年4月，陈火良任校长，陈善璋任党支部副书记。新领导班子作出“立足规范办学校，狠抓质量树形象”的办学决策，在注重素质教育的前提下，狠抓提高高考升学质量。针对新办学校，加强校园文化建设和学校的治安管理。本年度，学校被评为诸暨市治安工作先进单位、 绍兴市治安安全单位，98学年诸暨市教育工作先进集体。进入新世纪以来，学校声誉日隆。2000年，学校被评为1999年度浙江省治安安全单位，诸暨市卫生先进单位，绍兴市重点普通高中。2001年又被评为2000年度 浙江省治安安全单位。2001年，被评为诸暨市校园文化建设达标学校。2004年，被命名为省三级重点中学。进入新世纪以来，校园面貌日新月异，办学条件日臻完善。2001年，着手二期扩建。从2001年至2006年，学校征地89亩，先后投资6286万元，新建了 田径场、 科技馆、体艺馆、健身房、兵乓球馆以及四幢豪华型学生公寓。至今，学校占地179亩，建筑面积由原来的16717平方米增加到65969平方米。整座校园规划科学，布局合理，教学区、活动区、生活区功能分明。新落成的双层体艺馆为全市之最。2006年10月，被绍兴市绿化委员会命名为绍兴市花园式学校。诸暨二中以优良的办学条件展现在暨阳新城，展现在诸暨人民面前。随着办学条件的不断改善，学校的办学规模也不断扩大。1998年在校生达1904名，教职工116名，2006年在校生为4550名，教职工247名。办学条件的优越和教育质量的声誉吸引了非诸暨籍的初中毕业生，1999年，该校就有来自 杭州、 温州、 上海的外籍学生200名。衡量一所学校教学质量的一个重要标志是学生。十年间，学校共向社会输送合格的高中毕业生6107名，为各类大中专院校输送新生5525名，其中考取重点大学595名。十年间，教学质量逐步提高，高考声誉日益扩大。1997年，上线考生仅129名，至1999年上线考生上升到285名，今年上线考生1067名，其中上重点大学106名。提高教学质量的关键是教师。学校注重师资队伍的建设。1999年制定了《诸暨二中教学常规细则》、《诸暨二中教辅资料征订规定》。同年，学校开始实施“多学习、多指导、常考核”的教学管理办法。建立了《诸暨二中绩效工资考核办法》、《诸暨二中结构工资方案》等激励机制，细化教师考核条例，纳入教师个人和年级组的量化考核之中，把教学质量与教师个人先进以及年终奖挂钩，做到有检查、有记录、有反馈，并且记入个人业务档案。学校鼓励教师在职进修和进行教学科研。早在1999年，学校就单独设立教科室，使校本教研成为教师专业水平发展的平台。学校精心组织骨干教师示范课，让骨干教师与新教师结对。1998年11月4日，承办了浙江省青语会第四届年会暨中学语文第六次教坛新秀研讨会，同年又邀请了语文特级教师洪镇涛来校讲课。1996年至2006年，二中获得省市级教科研立项结题课题成果共32项，获得省级三等奖1次，绍兴市级一、二等奖各1次。2006年10月，学校请 李扬疯狂英语报告团王牌讲师 韩磐来校作报告。1996年，全校62名专任教师中，学历达标占50%。2006年，全校224名专任教师中，大学本科学历达210人，具有高级职称的50人。有41位教师在省市级以上的刊物中发表科研论文102篇，评为诸暨市教坛新秀19人，诸暨市学科带头人4名，评为绍兴市教坛新秀7人，绍兴市学科带头人3名，评为浙江省教坛新秀1人，浙江省 春蚕奖获得者2名，全国优秀教师1名。其中语文教师 俞越在全国语文青年教师课堂教学比武中获第二名。方红平、姚娟、杨亚芳等老师被确定为绍兴市名师培养对象。学校新任领导班子中7人，本科学历7人，具有高级职称7人。学校一贯重视党组织建设。1996年钟光明任党支部书记。1997年7月，陈善璋任党支部副书记，2000年7月，陈善璋任党支部书记。2005年7月，詹荣辉任党支部副书记。2006年7月，朱建明任党支部书记。2006年9月成立党总支，朱建明任党总支书记。十年来，学校注重在师生中发展党员，加强党员队伍建设。1996年建校时中共党员20人，现有党员109人，每年发展学生党员3-4名。党员教职工在教学上发挥先锋模范作用，评为各级各类先进的占获奖教职工总数80%以上。学校坚持民主办校。学校在党支部领导下，注重校工会和团委的组织建设。学校于1996年建立 工会，金国苗任工会主席。同年成立共青团诸暨二中委员会，俞越任书记。学校实行校长负责制，但注重广泛听取社会特别是全校教职工的意见和建议，十年来先后召开三届教代会。2006年10月，学校召开第三届教职工代表大会，重新制定和通过了《诸暨二中责任事故认定和处理办法》、《诸暨二中结构工资方案》、《诸暨二中绩效工资考核办法》等方案的决议。学校同样重视共青团工作，注重学生的自我教育和自我管理，2003年，学校团委被评为绍兴市先进 团委。2006年，上级教育主管部门对学校领导班子作了调整，张春洪任校长，朱建明任党支部书记。学校在总结十年办学经验的基础上，提出“坚持平衡发展，构建和谐二中”的办学新思路。明确“团结、严谨、求实、创新”为校风，“勤奋、刻苦、争强、创先”为学风，牢固树立“以人为本”的管理理念，坚持民主办学的管理思想，坚持依法治校的管理原则，坚持以德服人的管理办法，坚持道高为尊的管理方针，总结质量兴校、科研强校、特色立校的成功经验，坚持正确的科学发展观，明确把办一所有灵魂的学校，塑一批有思想的教师，育一群有理想的学生作为新的奋斗目标。十年的历程，是年轻的诸暨二中从孕育、成长到发展的历史进程。在市委、市府的关怀下，在上级教育主管部门的领导和支持下，在社会各界的呵护关心下，诸暨市第二高级中学充满朝气和活动，凭着锐意进取的精神、追求卓越的精神，正以自信、坚实的步伐，向着省二级重点中学、省一级 重点中学的目标阔步前进。领导班子校长：王孟浩书记：斯万清副校长：朱乐昌副校长：何国庆副校长：方红平工会主席：金国苗教师荣誉姓名 学科 级别 等级 时间俞祥超 数学优质课评选绍兴 诸暨 一等奖 1996．12方红平 化学优质课评选 诸暨 一等奖 1996．12黄赞理 历史优质课评选 诸暨 二等奖 1996．12黄幼文 绍兴市高中化学教师优质课评比 绍兴 二等奖 1997．11杨曙 高中数学优质课 诸暨 一等奖 1997．10朱乐昌 绍兴市级优质课 诸暨 1998．11赵焕苗 绍兴市高中物理优质课 诸暨市第一届百节优质课 1995