南京七家湾幼儿园

我园的管理以人为本，注重管理的科学化、规范化、细节化并根据各项工作的职责制定了相应的管理措施与制度，以保障执行的力度与质量，如《教师竞聘制度》、《优化组合末位转岗制度》《奖励制度》、《考勤制度》等，这一系列举措有效的激活了园所的内在活力，为幼儿园持续健康发展提供了有力的保障。追求卓越，精益求精。没有最好，只有更好是我们的信念，我们将以追求永远的精致与卓越为奋斗理想，并为之奉献我们的生命与热爱。