996是互联网“打工人”的宿命?

小詹学Python

共 3447字,需浏览 7分钟

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2021-01-14 13:08

19 世纪 80 年代,马萨诸塞州一个鞋厂的监工曾说过:

“让一个身强力壮体格健全的18岁小伙子,在这里的任何一架机器旁边工作,我能够使他在 22 岁时头发变成灰白。”

当时的美国“打工人”,每天需要工作 14 ~ 16 个小时,甚至长达 18 个小时。

时代变迁。不一样的时光流转,一样的历史场景重现。

只不过,当年的纺织机器,换成了新时代的电脑;当年站在纺织机器前劳作的美国“打工人”,换成了今天坐在屏幕前的互联网“打工人”。

他们一边享受着“福报996” ,一边拿着体检报告瑟瑟发抖。

地铁上,人潮拥挤中的他们,头发花白,只能从双手辨认出他们还是个年轻人。

对于他们而言,加班已成为常态,凌晨走出公司大楼早就习以为常。

为了挣钱,哪有那么多可抱怨的,生活很现实的。


这不禁让人联想起北京顺义新冠确诊者的流调。

世人慌慌张张,不过图的是碎银几两,偏偏这碎银几两,能解世间万千惆怅,这几两碎银,可让父母安康,可护幼子成长。

但这碎银几两,也断了儿时念想,让少年染上沧桑,压弯了脊梁......

时代在变,但拼命依旧。


一,996.icu与财富之间的抉择


2021年伊始,互联网人似乎陷入了越来越忙碌的“漩涡”。

先是快手宣布实行大小周工作制,即大周工作6天、小周5天的工作模式,后是字节跳动为鼓励加班,表示要给周末加班的员工开出2倍的薪水。

但,加班带来的“过劳”,有时候却成了“打工人”生命中不能承受之重。
 
1998年出生,年仅23岁的pdd员工张某霏在凌晨1点半回家的路上不幸猝死。


不少网友叹息,这届互联网打工人都是用“命换取钱”。

据脉脉发布的《人才吸引力报告2020》显示,互联网人满意度最低的3个方面是,压力、强度与未来发展。

一些互联网“打工人”开始反思,计划逃离。

“身体健康比什么都重要。我想当个真实的人类,好好地说人话,真诚地表达感受,认真地做事情。”

另一些相反的声音则认为,“要趁着年轻,多赚点钱,在35岁前完成人生前半段的财富积累。”

这些年,互联网大厂,已经成为互联网“打工人”新的围城,有人挤破脑袋“闯”进去,也有人感到失望而离开。


二,互联网“打工人”要面对的问题


在脉脉发布的《势在人为·人才吸引力报告2020》中显示,互联网行业职场人的工作整体幸福感满意度在各行业排名中倒数第3。

互联网“打工人”要面对的问题,包括996问题、职场PUA、年龄焦虑、组织设计、职场信任、巨婴式管理等问题。


尽管互联网IT行业有着较高的薪酬,但在普遍化的加班文化下,过高的工作压力,长年累月的“过劳”加班,导致了互联网从业者整体的健康曲线呈直线下降趋势,快乐程度都要低于平均水平

据《中国互联网从业人员健康状况研究报告》显示,只有2.22%的互联网从业者没有出现明显健康变化,其中眼疾、颈椎病、容易困倦、身体素质下降等各项指标都接近或超过50%

据《中国互联网企业员工睡眠报告》显示,81.4%的互联网员工睡眠质量不好,71.3%员工存在失眠问题,51.5%超过23点才上床,平均睡眠时间为6.7小时

除了工作上的压力,由于工作性质的特殊性,大部分人没有时间去拓展和维系自己的交际圈,与人群的交流减少,互联网IT从业者的负面情绪时常难以得到宣泄。
     

三,行业内卷,互联网人的奋斗模式升级


当今时代,万物皆可“卷”。互联网行业也不例外。

所谓“内卷”,是指人类社会在一个发展阶段达到某种确定的形式后,停滞不前或无法转化为另一种高级模式的现象。

简而言之,内卷的本质就是发展的停滞,大家一起分存量蛋糕。

众所周知,互联网的更新迭代速度非常快。当资本快速进入互联网行业,便加速了这种更迭。

这种力量加载到公司,再由公司加载到每一个“打工人”身上。

他们感觉被卷入一场无止境的内耗竞争中......

而最近刷屏的新冠流调更是尽显了打工人的辛酸,世事维艰。
 
“我们没有选择。”一位逃离大厂,在经历了创业的失败后,又选择回归大厂的朋友H感慨着说。

H三四年前,逃离大厂,怀着满腔热血,跟几个朋友一起出去创业。

最近由于团队产品研发的方向陷入了不确定的漩涡,公司前途不明朗,最后决定暂时关闭公司,重新投入职场。

“我的最终目标还是创业。如果现在选择去一家创业公司,会有更大的挑战性和可能性,但同时也意味着更大的不确定性。

选择回归大厂,大概率还是做着之前驾轻就熟的工作,即使是996,还是能挤出一点时间做自己的事情,好好想清楚未来的创业方向。”

H如是说。

前几天,一位杭州的朋友L看到张某霏去世的消息后,大为震惊。她想起她前段时间的一段求职经历。

L当时应聘的岗位所在部门就是2020年非常火爆的赛道。

为了打赢“社区团购”这场仗,pdd在举行成立5周年的庆祝活动时,黄峥激动地宣布,“pdd全员开启‘硬核奋斗’模式”(即一周工作7天,一周6天的“超级大小周”模式,且每天工作时间不得低于10小时,每个月硬性要求工作时间不低于300小时。)。
 

“开启硬核奋斗模式不是一句空话。大风大浪里要团结一致努力前行,才能不变成一片随浪打碎的破木片。”

低调的黄峥难掩兴奋之情。

L最终放弃了这个offer,选择了另一家大厂。L之所以最终选择另一家大厂,是基于个人的职业规划考虑。

L说,“无论选择去哪一家互联网公司,都难以避免加班。之所以选择另一家大厂,是因为看中了另一家大厂的平台。

新赛道很火爆,也意味着更多的不确定性,有点像敢死队。我还是希望在稳中求胜。相比之下,另一家大厂的成长空间更加适合我对未来的职业规划。”

而在上海的一位朋友Z当年放弃年薪40万的大厂offer,选择了进入一家年薪稍低,但稳定,工作压力也没那么大的国企(非互联网行业)。

Z说,“对于一个毕业才一两年的打工人,周围的朋友都羡慕我能拿到那么高薪的offer,但我在工作与生活之间权衡之后,觉得自己还是不适合互联网。

高薪意味着高压。哪里有无缘无故的高薪?你的薪水里早已包含了你的委屈,你的加班费......”


四,打工人的互联网“围城”


毫无疑问,互联网是一个普通人逆袭的好地方。在这里,普通人能通过自身的努力奋斗,快速实现财务自由。

比如,去年宣布从字节跳动退休的郭宇。

去年2月,郭宇在个人微博发文称:“我选择在28岁的末尾退休,拥抱山间清泉与峡谷的风,去感受春秋冬夏。有缘人自会再相逢,朋友,愿我们在更广阔的世界再会!”

一时间,轰动整个互联网圈。

吃瓜群众纷纷表示,有一种酸,叫吃不了的葡萄,“酸”。

年纪轻轻就实现了财富自由,除了幸运,自身的努力和能力之外,还得益于他选对了互联网行业。

互联网大厂虽然工作压力大,却是一个高付出高回报的地方。

例如,程序员这个职业生涯的前期,收入的起点就可能已是某些行业的天花板。

有些人,用十几年的时间,就可能赚到了其他职业一辈子都未必赚到的收入。

据悉,2021年的校招,阿里开出的薪酬是22.5万~50万元,腾讯是24万~55万元,百度则是22.4万元到50万元......

互联网就像一座围城。

尽管互联网高薪盛宴,财富自由的声音吸引了无数年轻人为之奋斗,但,依旧有一些人选择了逃离。

因为他们觉得以身体健康为代价,换取金钱,不值得。

而有些人则选择留下,想趁着年轻,赌一把,多赚点钱,为人生的下一阶段积累足够的财富。

“打工人”,各取所需,求仁得仁吧。


五,“不能让奋斗变了味”


央视新闻发表评论“不能让奋斗变了味”:


我觉得评论里的这句话说得很好:
 
我们都知道幸福是奋斗出来的,但是奋斗不只靠激情,也要讲效率,切不不能演变成‘拿命换钱’。

《断头皇后》中有句台词,“那时候她还年轻,不知道命运赠送的礼物,早已在暗中标好了价格。

奋斗是需要的,但透支身体,是需要付出代价的。


2020年12月,42岁的美团联合创始人王慧文宣布退休。

“十年,我需要休息休息,下一个十年,就托付给兄弟们了,感谢你们。”

他在朋友圈敲下这句话,退出了互联网的江湖......

围城内外,又将是新的轮回。

最后,2021,新的一年,愿每个“打工人”都能被善待!如果确实觉得生活太累,不妨停下来歇一歇,学会适当的休息。

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