重塑海尔：可复制的组织进化路径
认领
0粉丝
组织管理是永远的“蓝海”，有挖掘不尽的红利，海尔30多年基业长青正是基于其不断创新的组织模式。 本书以企业史的形式，从组织结构、后台职能、薪酬模式三个
简介
组织管理是永远的“蓝海”，有挖掘不尽的红利，海尔30多年基业长青正是基于其不断创新的组织模式。 本书以企业史的形式，从组织结构、后台职能、薪酬模式三个角度研究海尔30多年的组织变革历史。每个阶段，张瑞敏带领下的海尔都能根据战略的变化，大胆推进组织变革，并成为时代的赢家。 经过多年组织变革的淬炼，海尔创造出一套“人单合一双赢模式”。该模式力图激活个体，释放潜能，使“人人都是自己的CEO”。被激活的员... 更多
属性
作者
穆胜
出版社
人民邮电出版社
ISBN
9787115495105
出版年
2018-11
装帧
平装
价格
68.00
评价
0.0（满分 10 分）0 个评分
什么是点评分
全部评价(
0)
推荐率
100%