简介
系统支持360度考核、MBO、KPI、BSC和行为规范考核等多种考核模式，提供上下级互动的绩效目标分解、绩效过程管理、绩效考核、绩效结果总结等全面的绩效流程管理。
按设计的考核规则进行考核，并依据各种考核模式的不同定制化设计相应的考核功能，从而实现企业个性化特点的考核模式，将分层分
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